为了全面提升后勤工作人员的职业精神和素养，进一步推进后勤社会化改革的深入进行，5月23日，副院长聂蒯张主持召开了“后勤职业化建设座谈会”。后勤保障处副处长段贤勇、校医院院长徐双敏、保卫处副处长郭琪、后勤各部门工作人员、各餐饮公司及物业公司负责人参加了会议。

聂院长首先传达了教育部副部长鲁昕在2011年高校后勤改革座谈会上的重要讲话精神，并带领大家学习了《教育部关于深化高校后勤社会化改革的若干意见》及《关于进一步做好高等学校学生食堂工作的意见》文件精神。聂院长指出，随着高校后勤社会化改革的进一步深入推进，后勤保障能力、运行效率及服务质量都要得到全面的提升，这对后勤人提出了新的机遇与挑战，因此要大力推进后勤职业化建设，培养良好的职业精神和职业素养。作为现代化的高校后勤人，不仅要有兢兢业业的敬业精神，还要有专业化的职业技能。因此，后勤职业化、标准化及专业化建设将成为下一步工作的重点，只有这样才能跟得上后勤社会化改革的大潮，才不会被淘汰。

保卫处副处长郭琪、校医院院长徐双敏及后勤保障处副处长段贤勇畅谈了对后勤职业化的理解，同时，对下一步工作中的职业化建设提出了自己的见解与规划。与会的各部门工作人员也积极发言，大家各自从不同的角度发表了对于后勤职业化建设的看法。

聂院长最后强调，高校后勤是关乎高校稳定的一个重要因素，高校后勤改革是高等教育改革的重要组成部分。作为后勤人要不断加强职业化建设，做好职业规划与人生道路的规划，勤思考、多钻研，培养崇高的职业精神与专业化的职业技能，用自己良好的言行影响、教育他人，成为“行为的老师”、“不上讲台的老师”，成为言传身教的模范，从而有利于后勤工作的有效开展，为学院后勤社会化改革的进一步推进及学院的稳定做出自己应有的贡献。聂院长要求大家，职业化建设不能停留在会议上，也不能停留在纸张上，而应该从自身做起，付诸于实践。