为进一步做好新一轮人才培养方案修订工作，近日学院于综合楼五楼报告厅召开人才培养方案修订工作专家论证会。会议邀请来自安徽师范大学、南京工业职业技术学院、安徽商贸职业技术学院、安徽职业技术学院、合肥幼儿师范高等专科学校的5位校外专家出席指导。教务处、教学质量管理处相关负责人以及各系部主任、副主任、教学秘书、教研室主任、专业负责人等参加会议。院长侯大寅出席会议，会议由副院长徐春林主持。

会上，杨海卉简要解读了学院人才培养方案修订工作指导意见并介绍了前期准备情况；各教学系部主任从调研走访、撰写调研分析报告、修订人才培养方案的整体思路与特色亮点、存在问题与下一步工作打算等方面依次对本系人才培养方案修订工作进行汇报。

出席会议的各位专家对照各系部原有人才培养方案及新一轮方案修订情况，提出宝贵意见与建议。专家指出，人才培养方案是组织教学、实施教学管理、实现专业培养目标的重要依据，人才培养方案修订十分必要。各专业人才培养方案修订要体现如何适应产业需求，尤其是制造业转型升级及智能制造对人才培养提出的新要求。解决好专业之间趋同性、课程设置先进性、理实一体化衔接、人文素质教育和创新创业课程体系、技能与技术培养等一系列问题。注重专业教学标准、课程标准的建立，加强人才培养目标与规格的研究，重视质量保障机制建设。

侯大寅作总结讲话。他对各系各专业负责人在假期开展的工作给予肯定，同时也表示感谢。侯院长强调，人才培养方案是实现人才培养目标的路径，是人才培养质量的保证，是学院办学定位及专业特色的体现。此次修订工作要重点解决方案的规范性、前瞻性与先进性问题，要通过课程设置，将技能培养与技术培养有机结合，体现高职办学特色及学院办学定位。他要求，把握目标定位，突出专业特色；以学生为本，实现分层分类培养；加强专业基础课和实训课建设，注重融入新技术的应用；对接产业需求，构建以能力为主的课程体系；注重创新创业、人才素质及社会责任教育类课程建设。

侯大寅最后要求各系各专业要认真吸取专家的意见，按时按质完成新方案的修订工作，并积极组织专业指导委员会认真进行论证，确保新方案的组织实施。

（发稿：朱正茹；图片：钱叶；审核：杨海卉/王蓉）